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校領(lǐng)導(dǎo)與今年新進(jìn)教師討論個(gè)人與學(xué)校發(fā)展問題

 

 

   

916下午,譚向勇、孫寶國、魏中龍、陳珂、王國順等領(lǐng)導(dǎo)與今年新進(jìn)教師座談,討論如何把個(gè)人發(fā)展與學(xué)校發(fā)展緊密聯(lián)系在一起等問題。譚向勇校長希望新入職博士在科研上起到引領(lǐng)作用,在學(xué)校轉(zhuǎn)型期努力做好教學(xué)、科研等工作。

校長在見面會(huì)上,對(duì)新入職博士到校后的表現(xiàn)感到滿意。他強(qiáng)調(diào)指出,我校基礎(chǔ)不錯(cuò),優(yōu)勢是學(xué)科體系比較完善,辦學(xué)歷史比較輝煌,北京商學(xué)院和北京輕工業(yè)學(xué)院在原來的同類院校中都是排名第一,但是合并以后科研氛圍不濃,這將極大地削弱學(xué)校的競爭力。為此,學(xué)校提出了由教學(xué)型大學(xué)向教學(xué)研究型大學(xué)轉(zhuǎn)型的目標(biāo)。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),學(xué)校加強(qiáng)師資建設(shè),首次面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀博士來我校任教,希望新入職博士在科研上能夠起到引領(lǐng)作用,承前啟后,促進(jìn)學(xué)校科研水平大大上一個(gè)臺(tái)階。校長還強(qiáng)調(diào),一個(gè)學(xué)校水平的高低關(guān)鍵取決于老師科研水平的高低,任何一名老師必須爭當(dāng)一名優(yōu)秀的老師,所謂名師出高徒,只有教師的水平不斷提高,學(xué)校才能不斷進(jìn)步。學(xué)校現(xiàn)在有800多名老師,下一個(gè)五年計(jì)劃中,學(xué)校老師數(shù)量要增加到900多名,如果在900名教師中有300名教師在各自的科研領(lǐng)域中處于前列,那麼我們的學(xué)校將是一所優(yōu)秀的大學(xué)。

人事處處長魏中龍向新入職博士介紹了學(xué)校人才引進(jìn)的激勵(lì)政策。財(cái)務(wù)處處長陳珂介紹了學(xué)校科研資助專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用的進(jìn)度與要求。科研處處長王國順介紹了學(xué)校科研經(jīng)費(fèi)資助與成果要求。

新入職博士紛紛表示,將不辜負(fù)學(xué)校的厚望,努力搞好科研工作,為促進(jìn)學(xué)校科研能力的提升不斷努力,成為一名合格的優(yōu)秀教師。