5月15日，學校召開2020年春季學期第二次本科教學工作例會暨培養方案修訂部署會，副校長鄭文紅出席并主持會議。各學院（部）院長（主任）、教學副院長、本科專業建設負責人及本科教學秘書，教務處、招生就業處、國際交流與合作處、圖書館、信息網絡中心等部門負責人及本科教學督導專家代表參加會議。

會上，各教學單位對疫情期間的線上教學工作進行了簡要總結，分析了發現的問題，提出了整改措施。總體上，此次期中教學檢查工作扎實，常規檢查與特殊時期特殊檢查相結合，提出的問題具體清晰、整改措施得力有效。學校本科教學督導專家組組長馬廷鈞結合線上督導工作開展情況，認為目前線上教學秩序井然，教學運行狀態良好，但也存在一些細節問題，如上課不準時、學生積極性不強、不同課程到課率差距大等，并就此提出建議：教師應主動增加與學生的互動，注意提高課堂的出勤率和簽到率，對于無法通過線上教學實施的實驗實踐環節應盡快明確教學安排等。

招生就業處處長楊林對招生工作情況進行了通報，重點就我校6月12日校園“云”開放日和外省市中學招生宣傳的準備工作進行了安排。教務處副處長張敏從修訂依據、調研情況、修訂思路、修訂內容、具體要求五個方面對我校2020級本科人才培養方案修訂指導意見進行了詳細解讀。國際交流與合作處處長劉影布置了留學生畢業等相關工作。

教務處處長曹顯兵對近期本科教學工作進行部署：此次培養方案修訂工作融合體現了教育部和北京市關于教育教學和人才培養的相關政策文件和會議中的具體要求；同時從學時學分設置、延續性教學環節調整、“模塊化、菜單式”課程設置和教學國際化等方面介紹了修訂背景。針對線上教學存在的問題，要求授課教師要增加課堂互動性、提高課堂吸引力、加強與學生的聯系。要結合線上教學工作情況探討后續教學改革工作，如核心課程逐步實現線上課程全覆蓋、引導鼓勵線上線下混合式教學等。

鄭文紅副校長就下一步工作提出要求：一是要認清形勢、提高站位。各相關職能部門、各學院要通力配合，全力做好畢業班學生畢業及就業工作。二是要認真總結，找出差距。要總結并推廣線上教學好的經驗做法，提高線上教學質量和教學效果。努力探索線上教學與線下教學相融合，逐步開展課程改革實踐工作。三是，此次2020級本科人才培養方案修訂要以學生為本，實現從知識教育到素質教育的轉變、從知識教育到能力教育的轉變。四是，在目前線上教學常態化的形勢下，要積極探索在保證質量的前提下提高效率，真正讓學生體會到通過新手段、新方法，實現新提高。