日前，學(xué)校參加第十一屆新華網(wǎng)教育論壇“2020·CIP教育創(chuàng)新大會(huì)”，新華網(wǎng)對(duì)此進(jìn)行了報(bào)道，現(xiàn)將全文轉(zhuǎn)載如下：
新華網(wǎng)北京12月15日電“北京工商大學(xué)是北京市重點(diǎn)建設(shè)的具有商科、輕工和食品特色的高水平研究型大學(xué)，這幾年我們一直在探索怎樣辦好人民滿意的大學(xué)，在辦學(xué)理念上，我們一直強(qiáng)調(diào)‘以人為本’，也就是以學(xué)生為本。”日前，在第十一屆新華網(wǎng)教育論壇“2020·CIP教育創(chuàng)新大會(huì)”高等教育專場(chǎng)中，中國(guó)工程院院士、北京工商大學(xué)校長(zhǎng)孫寶國(guó)說(shuō)。
孫寶國(guó)強(qiáng)調(diào)，必須要夯實(shí)本科教育質(zhì)量，堅(jiān)持“以本為本”。他介紹，在具體的舉措上，北京工商大學(xué)除了系統(tǒng)地推進(jìn)課程體系改革外，也采取了一些比較有特色的做法，比如大學(xué)英語(yǔ)分十級(jí)教學(xué)、期末集中考試等。“北京工商大學(xué)從2014年開(kāi)始實(shí)行學(xué)生集中考試。千余名同學(xué)同場(chǎng)考試，所以同學(xué)們把它稱為‘千人大考’。大考場(chǎng)的設(shè)置提供了一個(gè)公平的考試環(huán)境，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，不僅降低了作弊率，也有利于良好學(xué)風(fēng)和校風(fēng)的建設(shè)。通過(guò)這場(chǎng)考試，同學(xué)們考出了信心、也考出了誠(chéng)信。這個(gè)舉措也得到了全校師生和學(xué)生家長(zhǎng)的贊揚(yáng)。”
教育評(píng)價(jià)體系既包括對(duì)教育的總體質(zhì)量評(píng)價(jià)，也包括對(duì)教師的評(píng)價(jià)。“教師在教育中承擔(dān)著非常重要的角色，起著非常重要的作用。優(yōu)秀的教職員工是學(xué)校最寶貴的資源，因此要把好入口關(guān)。”他介紹，北京工商大學(xué)在過(guò)去十多年中，嚴(yán)格按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定做好新教師引進(jìn)的每一項(xiàng)工作，學(xué)校專門設(shè)立了一個(gè)招聘委員會(huì)，校領(lǐng)導(dǎo)及委員會(huì)成員會(huì)對(duì)每位新進(jìn)教師員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試。
“教師既要傳道，又要授業(yè)、解惑，因此，教師的心理素質(zhì)、身體狀況非常重要，所以過(guò)去三年我們對(duì)新進(jìn)的教職員工都增加了心理測(cè)試，只有具備教師應(yīng)有的心理素質(zhì)，才能成為一名合格的教師。”同時(shí)，孫寶國(guó)介紹，北京工商大學(xué)還對(duì)新進(jìn)校的青年教師進(jìn)行三年預(yù)聘，經(jīng)過(guò)考察發(fā)現(xiàn)不適合教師崗位的，三年后將不進(jìn)行崗位正式聘任。“所以我們對(duì)教師加強(qiáng)培訓(xùn)，特別是新教師，每一年新教師都要進(jìn)行集中培訓(xùn)。另外，在日常工作中，學(xué)校還特意指定老教師為新教師進(jìn)行傳幫帶，指導(dǎo)新教師授課，我們學(xué)校也成立督導(dǎo)小組對(duì)此重點(diǎn)督導(dǎo)。除了新教師，所有教師的評(píng)價(jià)也是非常重要的。教師評(píng)價(jià)要‘破五唯’，從教學(xué)、科研、社會(huì)工作等各個(gè)方面打通一塊考核，除了這些指標(biāo)，學(xué)生也要參與評(píng)價(jià)，這個(gè)考核制度已經(jīng)實(shí)行了十年，整體效果還是比較好的。”
